Sécurité au travail: Adoption progressive des normes internationales

Le récent décès d’un ouvrier sur un site de construction à Goodlands rappelle plus que jamais la nécessité d’avoir des normes de sécurité sur les lieux de travail. Des normes non seulement strictes, mais également homologuées à l’international. Si les employeurs se disent  prêts à jouer le jeu, du côté des autorités, on estimeque la partie est bien loin d’être gagnée.

Qui dit sécurité au travail dit employés protégés et employeursavertis. La question qui se pose d’emblée est la suivante : les employeurs mauriciens  sont-ilsconscients de la nécessité de se mettre au pas dans ce domaine ? Pour Cyrille Flache, responsable du développement des Formations Sécuritaires & Expert Sécurité au Travail Formation – Sécurité – Conseil d’Apave Indian Ocean Ltd, les bonnes intentions sont réelles, que ce soit du côté de l’employeur comme du ministère du Travail : « Le ministère du Travail va dans le bon sens, à monavis. La règlementation de la sécurité au travail à Maurice a été régulièrement complétée par de nouveaux règlements au cours de ces dernières années. Je pense que ces initiatives seront forcément bénéfiques à moyen terme, leur objectif étant de tirer vers le haut la protection des employés au travail de l’ensemble de notre tissu industriel. »

La question du ‘moyen terme’ soulevée par Cyrille Flache s’explique par le fait qu’un tel mouvement de progrès doit obligatoirement être accompagné par un changement de mentalité ; en intégrant progressivement la sécurité dans les processus industriels, au même titre que la qualité. De tels changements ne peuvent se faire du jour au lendemain, mais interviennent graduellement...

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