DCL : Le VE ERP, logiciel de gestion pour les PME

Commercialisé à Maurice depuis 2008 par Data Communications Ltd, le Versatile Enterprise Resource Planning (VE ERP) a pour vocation d’optimiser la gestion de la comptabilité et des ressources humaines au sein des entreprises, quelle que soit leur taille.  

Développé et utilisé en interne, il y a 12 ans, par Data Communications Ltd (DCL), le Versatile Enterprise Resource Planning (VE ERP) est un logiciel visant à améliorer, au sein d’une entreprise, la gestion des différentes tâches liées à la comptabilité et aux ressources humaines. Mis sur le marché en 2008, le VE ERP cible plus particulièrement les petites et moyennes entreprises (PME) étant donné son coût peu élevé.

Logiciel performant, selon DCL, le VE ERP peut être adapté aux entreprises, quelle que soit leur taille. En outre, de par le service de proximité offert par la compagnie spécialisée en technologies de l’information et de la communication, les employés sont formés à l’utilisation du système et un service de maintenance est assuré sept jours sur sept. 

Le VE ERP commence à séduire les petits entrepreneurs, souligne-t-on du côté de DCL. Ainsi, la quincaillerie Bahemia, à Port-Louis, a récemment fait l’acquisition de ce logiciel pour mieux gérer ses ressources. Grâce au VE ERP, après une période d’installation et d’adaptation de 40 jours, l’entreprise a réalisé qu’elle avait Rs 500 000 d’actifs qui n’avaient pas été utilisés et a donc pu les mettre en vente.  

À ce jour, DCL a commercialisé le VE ERP auprès d’une vingtaine de compagnies et cherche désormais à renforcer son positionnement sur le marché des PME. Yuvarajen Chinayen, informaticien chez DCL, explique qu’au moyen de ce produit, une entreprise peut avoir «des informations précises sur ses comptes, les taxes à payer, voire le niveau de productivité de chaque employé». Ce logiciel permet en effet de produire un rapport précis sur le nombre d’heures passées par un salarié sur un dossier, par exemple, et de déterminer, selon certains paramètres, s’il mérite une augmentation ou non.